姬山村委会最新招聘启事

姬山村委会最新招聘启事

远方的星光 2025-04-09 医院管理 1420 次浏览 0个评论
姬山村委会发布最新招聘信息,现正寻求有志之士加入我们的团队。我们提供多个职位,包括行政管理、社区服务以及基础设施建设等。我们欢迎具有相关经验和技能的人士报名,共同为提升村委会工作效率和服务水平努力。此次招聘旨在寻找有责任心、团队精神的人才,共同推动村委会工作的发展。欢迎符合条件的人士积极应聘,共同为姬山村的进步贡献力量。

本文目录导读:

  1. 招聘公告
  2. 招聘职位及要求(第一至第三位)
  3. 招聘职位及要求(第四至第六位)
  4. 招聘职位及要求(第七至第十位)
  5. 招聘流程及时间安排(按序简述)

随着社会的不断发展,姬山村委会为了更好地服务村民,推动地方经济发展,现面向社会发布最新招聘信息,本次招聘旨在引进优秀人才,共同为姬山村的繁荣和发展贡献力量。

招聘公告

姬山村委会现面向社会广泛招聘有志之士,共同参与到姬山村的建设与发展中来,我们诚邀具备相关资质和热情的人士加入我们的团队,共同为村民提供更优质的服务。

招聘职位及要求(第一至第三位)

1、村委会主任助理

要求:本科以上学历,具备良好的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力,熟悉农村工作,有相关工作经历者优先。

2、村级规划管理员

要求:具备较强的规划管理能力,熟悉农村发展规划和村庄整治工作,有相关工作经验者优先。

3、村级文化活动策划

要求:具备较强的文化活动组织能力和创意能力,能够策划和组织各类文化活动,丰富村民文化生活,有相关工作经验者优先。

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招聘职位及要求(第四至第六位)

4、农业科技推广员

要求:具备农业科技知识,能够推广现代农业技术,提高农业生产效率,有相关工作经验者优先。

5、村级卫生监督员

要求:具备较强的组织协调能力和责任感,负责村庄卫生监督工作,提高村庄环境卫生水平。

6、村级环保专员

要求:了解环保知识,负责村庄环保工作,推广环保理念,提高村民环保意识。

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招聘职位及要求(第七至第十位)

7、村级财务助理

要求:熟悉财务知识,协助村委会进行财务管理,保证财务工作的规范性和透明度。

8、水利工程建设管理员

要求:具备水利工程建设和管理知识,负责村庄水利工程建设和管理工作,有相关工作经验者优先。

9、村级网络安全管理员

要求:熟悉网络安全知识,负责村庄网络安全的监管和维护工作。

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10、村级劳动保障协理员

要求:了解劳动保障政策,协助村委会开展劳动保障工作,维护村民合法权益。

招聘流程及时间安排(按序简述)

1、网上报名:请应聘者将个人简历发送至指定邮箱,报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查:对报名人员进行资格审查,筛选符合职位要求的应聘者。

3、面试安排:通知符合条件的应聘者参加面试,面试时间和地点另行通知,面试内容主要包括个人基本情况、专业能力、组织协调能力等方面的考察,面试结束后,根据面试成绩确定录用人员名单,面试时间预计为XX年XX月XX日左右,面试地点为姬山村委会会议室,面试形式为现场面试和视频面试相结合的方式进行,面试内容涵盖应聘者的专业知识、综合素质和应变能力等各个方面,面试结果将在面试结束后一周内通知应聘者本人,对于未能通过面试的应聘者我们也会及时通知并给出反馈意见以便其改进和提升自身能力再次应聘其他职位或岗位空缺时优先考虑录用优秀应聘者填补空缺岗位并签订正式劳动合同办理入职手续享受相应福利待遇薪资待遇等按照姬山村委会相关规定执行试用期工资待遇面议试用期满后根据工作表现和能力水平进行评定并享受相应待遇保障应聘者权益七招聘待遇及福利(根据具体情况而定)本次招聘的职位待遇及福利将按照姬山村委会相关规定执行具体待遇面议包括基本工资绩效奖金社会保险福利等八结束语我们诚挚邀请有志之士加入姬山村委会共同为姬山村的发展贡献力量如果您具备相关资质和热情请尽快提交个人简历参加面试我们期待您的加入共创美好未来九注意事项(重要提示)报名者需保证所提交的个人信息真实有效如有虚假信息将取消应聘资格应聘者需按照通知的时间和地点参加面试迟到或未参加者视为自动放弃应聘资格录用人员需遵守姬山村委会的相关规定和制度服从工作安排完成工作任务十联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息请通过以下方式联系我们联系人xxx联系电话xxxxxxxxxxx邮箱[email protected]以上就是姬山村委会最新招聘信息的内容希望能够吸引更多有志之士加入我们的团队共同推动姬山村的发展如果您符合相关职位要求请尽快提交个人简历参加面试我们期待您的加入共创美好未来!

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