余杭区计划生育委员会发布最新招聘信息，正在招募具备相关专业背景和技能的人才加入其团队。该招聘信息包括多个岗位的描述、任职要求以及福利待遇等。此次招聘旨在充实计生队伍，提高公共服务水平。解读该信息，可以看出余杭区对计划生育工作的重视，通过招聘优秀人才来加强基层计生服务，促进人口健康和家庭幸福。

本文目录导读：

1. 余杭区计划生育委员会简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 应聘建议
6. 联系方式

随着社会的快速发展和人口的不断增长，余杭区计划生育委员会作为负责区域内计划生育工作的主要机构，承担着重要的社会责任，为了满足日益增长的工作需求，余杭区计划生育委员会近期发布了最新的招聘信息，本文将详细介绍这些招聘信息，为广大求职者提供全面的信息参考。

余杭区计划生育委员会简介

余杭区计划生育委员会是余杭区人民政府下属的职能部门，主要负责区域内的计划生育管理、服务等工作，委员会秉承“以人为本、服务群众”的宗旨，致力于提高出生人口素质和优化人口结构，为区域的社会经济发展创造良好的人口环境。

最新招聘信息

本次余杭区计划生育委员会招聘的职位主要包括：计划生育管理员、医护人员、行政管理人员等，具体招聘条件、人数及岗位职责如下：

1、计划生育管理员

招聘人数：若干名

岗位职责：负责区域内的计划生育宣传、管理、服务工作，推动计划生育政策的落实。

招聘条件：大专及以上学历，具备良好的沟通能力和组织协调能力，有责任心和团队协作精神。

2、医护人员

招聘人数：若干名

岗位职责：负责计划生育技术服务、优生优育指导等工作。

招聘条件：医学相关专业本科及以上学历，具有执业医师资格，具备良好的医德医风和服务意识。

3、行政管理人员

招聘人数：若干名

岗位职责：负责委员会日常行政事务、公文处理、项目管理等工作。

招聘条件：本科及以上学历，具备良好的组织协调能力、文字表达能力和项目管理经验。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、考试（笔试+面试）、体检、公示等环节，具体流程和时间安排请关注余杭区计划生育委员会官方网站。

福利待遇

余杭区计划生育委员会为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社保福利和良好的职业发展机会，本次招聘的职位均享有以下福利待遇：

1、薪资待遇：根据职位和工作经验，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、社保福利：享受五险一金、补充医疗保险等社会保障。

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度。

4、培训机会：提供在职培训、学术交流等职业发展机会。

应聘建议

1、关注官方信息：求职者应及时关注余杭区计划生育委员会官方网站，以获取最新的招聘信息和招聘流程。

2、提前准备：求职者应提前了解委员会的工作职责和岗位要求，以便更好地准备应聘材料。

3、突出个人优势：在应聘过程中，求职者应充分展示自己的专业技能、工作经验和个人优势。

余杭区计划生育委员会作为负责区域内计划生育工作的主要机构，承担着重要的社会责任，本次招聘旨在选拔优秀人才，共同为区域的社会经济发展创造良好的人口环境，广大求职者应关注官方信息，积极应聘，展示自己的专业能力和个人优势。

联系方式

如有疑问，请联系余杭区计划生育委员会人力资源部，联系方式如下：

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：xxxxxxx街道xxxxxxx号余杭区计划生育委员会办公楼