灌云县住房和城乡建设局发布最新招聘信息，正在招募具有相关专业背景的人才加入团队。招聘信息涉及多个岗位，包括工程管理、建筑设计、市政规划等职位。该局欢迎有志于建筑和城市规划领域发展的应聘者提交申请，要求应聘者具备相关专业背景和工作经验，并注重团队合作和职业素养。此次招聘旨在优化人才结构，提升工作效率，为灌云县的住房和城乡建设工作注入新的活力。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位详细信息及要求
3. 招聘流程

随着城市化进程的加速，灌云县住房和城乡建设局在推动县域经济社会发展中扮演着重要角色，为满足日益增长的工作需求，我们现面向社会公开招聘一批优秀人才，共同为灌云县的建设与发展贡献力量。

招聘公告

根据工作需要，灌云县住房和城乡建设局现面向社会公开招聘以下岗位：

1、城市规划师

2、建筑工程师

3、市政道路工程师

4、园林绿化工程师

5、住房保障专员

6、财务管理人员

招聘岗位详细信息及要求

1、城市规划师

职责：负责城市规划设计与研究工作，参与编制城市发展规划、区域规划等。

要求：本科及以上学历，城市规划相关专业，3年及以上相关工作经验，熟悉城市规划理论及实务，具备较强的项目策划与执行能力。

2、建筑工程师

职责：负责建筑工程设计、施工、验收等工作，参与建筑工程项目规划与管理。

要求：本科及以上学历，土木工程或建筑相关专业，5年及以上相关工作经验，熟悉建筑工程技术与管理，具备较强的团队协作与沟通能力。

3、市政道路工程师

职责：负责市政道路工程设计、施工、维护工作，参与市政道路改造与扩建项目。

要求：本科及以上学历，道路工程相关专业，具备工程师及以上职称，熟悉市政道路设计与施工技术，有较强的现场管理能力。

4、园林绿化工程师

职责：负责城市园林绿化工程的设计、施工、维护工作，推广绿色生态理念。

要求：大专及以上学历，园林相关专业，熟悉园林植物种植与养护技术，具备良好的审美观念与创新意识。

5、住房保障专员

职责：负责住房保障政策的宣传与实施，参与住房保障项目的规划与管理工作。

要求：本科及以上学历，公共管理或相关专业的优先考虑，具备较强的组织协调能力与沟通能力。

6、财务管理人员

职责：负责局内财务管理工作，包括预算编制、资金管理、会计核算等。

要求：本科及以上学历，财务相关专业，具备会计师及以上职称，熟悉财务管理软件与流程，有较强的风险把控能力。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至灌云县住房和城乡建设局官方招聘邮箱（请查看具体招聘信息），报名截止日期以招聘公告为准。

2、资格审查：根据岗位需求进行简历筛选，通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间和地点将通过电话或邮件通知，面试环节包括笔试和面试两部分，笔试主要考察应聘者的专业知识水平；面试主要考察应聘者的综合素质和应变能力，面试结束后，根据综合表现确定录用名单，录用人员将在灌云县住房和城乡建设局官方网站进行公示，办理入职手续后正式上岗工作，享受相应岗位的薪资待遇和福利待遇，本次招聘工作全程接受监督，如发现违规行为，将严肃处理，应聘者应确保提交的材料真实有效，如发现虚假信息，将取消应聘资格，灌云县住房和城乡建设局保留对本次招聘的最终解释权，让我们携手共建美丽灌云县，共创美好未来！欢迎有志之士加入我们的团队！以上就是灌云县住房和城乡建设局的最新招聘信息，我们期待您的加入，共同为灌云县的建设与发展贡献力量！如有疑问，请及时与我们联系，联系方式详见招聘公告，感谢您的关注与支持！